La formation avant toute chose mais, de qualité et surtout à LA médiation
Type de matériel :
TexteLangue : français Détails de publication : 2017.
Ressources en ligne : Abrégé : Exercer le métier de médiateur social requiert des compétences, des savoir-être et des savoir-faire spécifiques. Au-delà de l’expérience et du vécu du médiateur, la formation permet l’acquisition de ces bases et est la condition primordiale d’une démarche qualité. Pour Michèle Guillaume-Hofnung1, professeure des facultés de droit, directrice du master Diplomatie et négociations stratégiques de Paris-Saclay et directrice de l’Institut de médiation (IMGH) à Paris, c’est d’abord à la médiation et non à la médiation sociale que doivent être formés les médiateurs, ces tisserands de l’intercompréhension2.
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Exercer le métier de médiateur social requiert des compétences, des savoir-être et des savoir-faire spécifiques. Au-delà de l’expérience et du vécu du médiateur, la formation permet l’acquisition de ces bases et est la condition primordiale d’une démarche qualité. Pour Michèle Guillaume-Hofnung1, professeure des facultés de droit, directrice du master Diplomatie et négociations stratégiques de Paris-Saclay et directrice de l’Institut de médiation (IMGH) à Paris, c’est d’abord à la médiation et non à la médiation sociale que doivent être formés les médiateurs, ces tisserands de l’intercompréhension2.
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