¿Investigar una poliactividad sufrida?
Pérez, Pauline
¿Investigar una poliactividad sufrida? - 2016.
14
El artículo se centra en la figura del Sujeto Plural a través de la experimentación de diferentes relaciones con la actividad, a partir de los resultados de una encuesta empírica a quienes el autor ha llamado «trabajadores intermitentes», antiguos directivos de grandes empresas que han roto con una forma de trabajo tradicional en favor de una mejor calidad de vida, haciendo de la poliactividad, la intermitencia (alternancia de períodos de empleo y de no empleo) y la precariedad «elegida» una nueva forma de trabajo y de vida. El autor se esfuerza por poner de relieve la interacción entre un contexto, primero reductor y luego hiperpluralizador, y la producción de la individualidad: ¿en qué medida el contexto permite o, por el contrario, impide el «hacer Sujeto»? Dado que el modelo de poliactividad e intermitencia tiende a imponerse como una alternativa deseada y deseable al sistema salarial clásico, pretende cuestionar la pertinencia, en términos de subjetivación, de este hecho social. En el plano teórico, el asunto se basa en el concepto de Sujeto y en las condiciones para hacer Sujeto tal como lo piensan ciertos psicosociólogos y clínicos franceses.
¿Investigar una poliactividad sufrida? - 2016.
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El artículo se centra en la figura del Sujeto Plural a través de la experimentación de diferentes relaciones con la actividad, a partir de los resultados de una encuesta empírica a quienes el autor ha llamado «trabajadores intermitentes», antiguos directivos de grandes empresas que han roto con una forma de trabajo tradicional en favor de una mejor calidad de vida, haciendo de la poliactividad, la intermitencia (alternancia de períodos de empleo y de no empleo) y la precariedad «elegida» una nueva forma de trabajo y de vida. El autor se esfuerza por poner de relieve la interacción entre un contexto, primero reductor y luego hiperpluralizador, y la producción de la individualidad: ¿en qué medida el contexto permite o, por el contrario, impide el «hacer Sujeto»? Dado que el modelo de poliactividad e intermitencia tiende a imponerse como una alternativa deseada y deseable al sistema salarial clásico, pretende cuestionar la pertinencia, en términos de subjetivación, de este hecho social. En el plano teórico, el asunto se basa en el concepto de Sujeto y en las condiciones para hacer Sujeto tal como lo piensan ciertos psicosociólogos y clínicos franceses.
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