Les indispensables du droit du travail (notice n° 1566190)
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| Authentication code | dc |
| 100 10 - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | Bossu, Bernard |
| Relator term | author |
| 245 00 - TITLE STATEMENT | |
| Title | Les indispensables du droit du travail |
| 260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. | |
| Name of publisher, distributor, etc. | Ellipses,<br/> |
| Date of publication, distribution, etc. | 2017.<br/> |
| 520 ## - SUMMARY, ETC. | |
| Summary, etc. | 40 fiches pour réviser les notions essentielles du cours du droit du travail grâce à: des schémas, des tableaux, des encadrés récapitulatifs et des exercices d’application. Fiche n° 1: Présentation générale du droit du travail Fiche n° 2: Les sources du droit du travail Fiche n° 3: La notion de contrat de travail Fiche n° 4: Le recrutement du salarié Fiche n° 5: La conclusion du contrat de travail Fiche n° 6: Le CDD Fiche n° 7: Le contrat à temps partiel Fiche n° 8: Le règlement intérieur Fiche n° 9: La discipline dans l’entreprise Fiche n° 10: La maladie du salarié Fiche n° 11: L’inaptitude médicalement constatée du salarié Fiche n° 12: La maternité Fiche n° 13: Le transfert d’entreprise Fiche n° 14: La révision du contrat de travail Fiche n° 15: La procédure de licenciement pour motif personnel Fiche n° 16: La cause réelle et sérieuse du licenciement pour motif personnel Fiche n° 17: Le licenciement illicite Fiche n° 18: Les procédures de licenciement économique Fiche n° 19: Le licenciement pour motif économique: la cause réelle et sérieuse Fiche n° 20: La rupture du contrat de travail à l’initiative du salarié Fiche n° 21: La rupture conventionnelle Fiche n° 22: La retraite Fiche n° 23: Les conséquences de la rupture du contrat de travail Fiche n° 24: La liberté syndicale Fiche n° 25: La représentativité syndicale Fiche n° 26: La conclusion d’une convention ou d’un accord collectif Fiche n° 27: Le contenu de la convention collective Fiche n° 28: La remise en cause d’une convention collective Fiche n° 29: Les élections dans l’entreprise Fiche n° 30: Le comité d’entreprise Fiche n° 31: Les délégués du personnel Fiche n° 32: Le comité d’hygiène, de sécurité et des conditions de travail Fiche n° 33: La représentation syndicale Fiche n° 34: La protection des représentants du personnel Fiche n° 35: La notion de grève Fiche n° 36: Les conséquences de la grève Fiche n° 37: Sécurité et santé au travail: une responsabilité partagée Fiche n° 38: Le harcèlement moral et le harcèlement sexuel au travail Fiche n° 39: La rémunération Fiche n° 40: La durée du travail |
| 700 10 - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | BOSSU |
| Relator term | author |
| 700 10 - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | Barège, Alexandre |
| Relator term | author |
| 700 10 - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | Leborgne-Ingelaere, Céline |
| Relator term | author |
| 700 10 - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | Tricoit, Jean-Philippe |
| Relator term | author |
| 856 41 - ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS | |
| Uniform Resource Identifier | <a href="https://droit.cairn.info/les-indispensables-du-droit-du-travail--9782340015890?lang=fr&redirect-ssocas=7080">https://droit.cairn.info/les-indispensables-du-droit-du-travail--9782340015890?lang=fr&redirect-ssocas=7080</a> |
Pas d'exemplaire disponible.
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