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Cet article constitue une partie d’une large étude menée en 2010 auprès de 36 entreprises créées et gérées par des femmes à travers le territoire national. L’investigation est complétée par des interviews confirmatoires menées auprès de 5 femmes ayant déjà participé à l’enquête quantitative. À partir des observations et des renseignements qualitatifs recueillis de ces interviews, cette contribution se donne pour objectif de dresser une vue d’ensemble du profil des femmes algériennes reconnues comme entrepreneures. Précisément, il s’agit d’appréhender leur savoir-faire managérial et entrepreneurial, de mettre en lumière leur volonté de réussir, de contourner les contraintes auxquelles elles font face dans le contexte actuel et d’identifier plus généralement, les difficultés et les obstacles au développement de l’entreprenariat féminin en Algérie. Les principaux résultats qui découlent de cette étude montrent que les femmes entrepreneures possédant des qualités particulières en termes de savoir-faire entrepreneurial, sont davantage préoccupées par la réussite professionnelle, et elles ont une volonté affirmée pour faire face au quotidien aux barrières d’ordre socioéconomique notamment le besoin de formation, la carence du financement et le manque d’information. Classification JEL : L26

This paper is part of a wider study conducted in 2010 with 36 companies created and managed by women across the country. The investigation is completed by confirmatory interviews with 5 women who have participated in the quantitative survey. From observations and qualitative information gathered from these interviews. This contribution has the objective to draw up an overview of the profile of Algerian women recognized as entrepreneurs. Precisely, to understand their managerial and entrepreneurial know-how, highlighting their desire to succeed, to shun the constraints they face in the current environment and to identify more generally, the difficulties and constraints against the development of female entrepreneurship in Algeria. The main results that they arise from this study show that the women entrepreneurs have special qualities in terms of entrepreneurial skills, they are more concerned with professional success and they have a strong will to face daily socio-economic barriers including the need for training, the deficiency of funding and the lack of information.