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Luttes revendicatives et syndicalisme : le ‘travail d'émancipation' des femmes salariées

Par : Type de matériel : TexteTexteLangue : français Détails de publication : 2014. Sujet(s) : Ressources en ligne : Abrégé : À distance des analyses sociologiques qui se centrent exclusivement sur l’exploitation capitaliste et la domination et mettent en scène des salariées impuissantes et résignées, il s’agit d’interroger dans cet article les conditions du travail d’émancipation des femmes salariées, au croisement des rapports sociaux de classe, de sexe et de race. Après avoir montré dans, un premier temps, les enjeux pour le féminisme de reconnaître l’existence d’espaces de liberté dans le travail et dans le syndicalisme, je m’appuie sur quelques cas de figure de luttes de femmes pour mettre au jour et discuter, dans un second temps, trois dimensions du travail d’émancipation des femmes : l’auto-nomination collective, la praxis émancipatrice et la sororité de classe et de race.Abrégé : Protest Struggles and Trade Unionism: The “Work for Emancipation” of Women in EmploymentWhile many sociological analyses focus exclusively on capitalist exploitation and on domination, and therefore consider employees to be powerless and resigned, the present article aims to examine how women who work also to emancipate themselves at the intersection of class, gender and race. After first showing what issues are involved for feminism in acknowledging the existence of spaces of freedom in work and in trade unionism, I use several scenarios of women’s struggles to then highlight and discuss three aspects of women’s work for emancipation: collective self-nomination, emancipatory praxis and the sisterhood along class and race.Abrégé : Lejos de los análisis sociológicos que se centran exclusivamente en la explotación capitalista y la dominación y ponen en escena los empleado?a?s impotentes y resignado?a?s, se trata de interrogar en este artículo las condiciones del trabajo de emancipación de las mujeres asalariadas, en la intersección de las relaciones sociales de clase, género y raza. Después de haber mostrado, en un primer momento, los retos para el feminismo de reconocer la existencia de espacios de libertad en el trabajo y en el sindicalismo, yo me apoyó sobre algunos casos particulares de luchas de las mujeres para poner de relieve y discutir, en un segundo tiempo, tres dimensiones del trabajo de la emancipación de las mujeres: la auto-nominación colectiva, la praxis emancipadora y la sororidad de clase y raza.
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À distance des analyses sociologiques qui se centrent exclusivement sur l’exploitation capitaliste et la domination et mettent en scène des salariées impuissantes et résignées, il s’agit d’interroger dans cet article les conditions du travail d’émancipation des femmes salariées, au croisement des rapports sociaux de classe, de sexe et de race. Après avoir montré dans, un premier temps, les enjeux pour le féminisme de reconnaître l’existence d’espaces de liberté dans le travail et dans le syndicalisme, je m’appuie sur quelques cas de figure de luttes de femmes pour mettre au jour et discuter, dans un second temps, trois dimensions du travail d’émancipation des femmes : l’auto-nomination collective, la praxis émancipatrice et la sororité de classe et de race.

Protest Struggles and Trade Unionism: The “Work for Emancipation” of Women in EmploymentWhile many sociological analyses focus exclusively on capitalist exploitation and on domination, and therefore consider employees to be powerless and resigned, the present article aims to examine how women who work also to emancipate themselves at the intersection of class, gender and race. After first showing what issues are involved for feminism in acknowledging the existence of spaces of freedom in work and in trade unionism, I use several scenarios of women’s struggles to then highlight and discuss three aspects of women’s work for emancipation: collective self-nomination, emancipatory praxis and the sisterhood along class and race.

Lejos de los análisis sociológicos que se centran exclusivamente en la explotación capitalista y la dominación y ponen en escena los empleado?a?s impotentes y resignado?a?s, se trata de interrogar en este artículo las condiciones del trabajo de emancipación de las mujeres asalariadas, en la intersección de las relaciones sociales de clase, género y raza. Después de haber mostrado, en un primer momento, los retos para el feminismo de reconocer la existencia de espacios de libertad en el trabajo y en el sindicalismo, yo me apoyó sobre algunos casos particulares de luchas de las mujeres para poner de relieve y discutir, en un segundo tiempo, tres dimensiones del trabajo de la emancipación de las mujeres: la auto-nominación colectiva, la praxis emancipadora y la sororidad de clase y raza.

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