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Dans le contexte d’une société marquée par une relative fragilité de ses cadres institutionnels, les transitions professionnelles et/ou personnelles constituent des moments privilégiés de délibération sur le sens de nos engagements existentiels. Par l’étude d’une situation de mobilité professionnelle, nous montrons que ces processus de signification mettent en jeu une pluralité d’expériences de socialisation et qu’ils expliquent les restructurations des représentations de soi qui interviennent en cette transition.

In the context of a society where institutional frameworks are relatively weakened, the professional and/or personal transitions constitute privileged moments of deliberation on the sense of ours existential commitments. By the study of a situation of professional mobility, we show that these processes of meaning involve a plurality of experiences of socialization and that they explain the reorganizations of self representations which occur in this transition.