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Teniendo en cuenta que la segmentación del mercado laboral marroquí se manifiesta, en particular, por el predominio del empleo informal precario entre los asalariados, la movilidad profesional reviste una importancia económica y social aún mayor. Gracias a la movilización sin precedentes de dos paneles (uno que recurre a la encuesta sobre el empleo de la Alta Comisaría para la Planificación y otro que recurre al panel de hogares del Observatorio Nacional de Desarrollo Humano), este artículo da cuenta de la movilidad profesional, en particular entre el empleo informal precario y los empleos que dan derecho a la protección social. Teniendo en cuenta las transiciones hacia y desde el desempleo y la inactividad, identifica en particular los factores que obstaculizan dichos cambios, especialmente para los hombres la inserción inicial en un empleo precario y, para las mujeres, la escasez de empleos dignos accesibles, lo que las lleva a preferir la inactividad. Por el contrario, los niveles superiores de formación profesional favorecen el acceso a empleos dignos.