La cohérence au cœur de la performance
Type de matériel :
TexteLangue : français Détails de publication : 2012.
Ressources en ligne : Abrégé : RésuméLes crises qui fragilisent les entreprises trouvent bien souvent leur origine dans une faible cohésion et un manque de cohérence entre stratégie, organisation et culture.
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RésuméLes crises qui fragilisent les entreprises trouvent bien souvent leur origine dans une faible cohésion et un manque de cohérence entre stratégie, organisation et culture.
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