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RésuméLa performance est avant tout un concept à décaler de la culture du chiffre, du quantifiable. Aujourd’hui, se repérer dans le champ du secteur médico-social peut être déjà en soi une performance. Dans une société se voulant inclusive, les besoins des usagers sont-ils totalement respectés ? Le nouveau paradigme de la performance, associé essentiellement aux aspects comptables et organisationnels, fait vaciller le fait associatif et ses valeurs fondatrices. La définition de la santé retenue par l’ oms ne fait référence à aucune mesure parce qu’aucune mesure, ni plusieurs ne peuvent déterminer une fois pour toutes l’état de bien-être d’un individu, donc sa santé.