Des relations de travail sous tension : administrateur.e.s et salarié.e.s des centres sociaux
Type de matériel :
TexteLangue : français Détails de publication : 2015.
Ressources en ligne : Abrégé : À partir d’une enquête sur les centres sociaux, l’auteure explore les tensions qui se créent autour de la fonction employeur qui incombe aux administrateurs bénévoles. Nécessité de formation des administrateurs, difficultés pour renouveler leurs conseils d’administration, confusion des rôles entre salariés et bénévoles, dérive gestionnaire, perte de sens... L’auteure invite à repenser la position et le rôle de chacun, que ce soit dans les associations, aussi bien que celles-ci face à leurs partenaires.
Nous n'avons pas d'exemplaire de ce document
30
À partir d’une enquête sur les centres sociaux, l’auteure explore les tensions qui se créent autour de la fonction employeur qui incombe aux administrateurs bénévoles. Nécessité de formation des administrateurs, difficultés pour renouveler leurs conseils d’administration, confusion des rôles entre salariés et bénévoles, dérive gestionnaire, perte de sens... L’auteure invite à repenser la position et le rôle de chacun, que ce soit dans les associations, aussi bien que celles-ci face à leurs partenaires.
Réseaux sociaux