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El “burn-out”, o síndrome de agotamiento laboral está muy controvertido. Afecta en amplia medida a los profesionales de la salud y especialmente a los médicos. Está subvalorado, fuente de depresión, suicidio, conductas adictivas e insatisfacción profesional. La tasa de burn-out de los médicos franceses estaría entre el 38 y el 52% y casi la cuarta parte de los médicos (23%) no buscarían ayuda si se encontrasen en situación de sufrimiento psicológico, y más de la mitad (54%) no sabría hacia quién orientarse. De hecho, Francia padece por lo tanto cierto retraso en la atención a esta plaga, si bien algunos proponen que se la reconozca como enfermedad profesional. Este artículo pretende definir su clínica y reseñar de modo no exhaustivo los medios de prevención y de acompañamiento.