Liderazgo responsable, una doble alineación entre los valores y el compromiso con la RSE
Type de matériel :
TexteLangue : français Détails de publication : 2020.
Ressources en ligne : Abrégé : La literatura ha demostrado que la responsabilidad social de las empresas (RSE) influye en el liderazgo de una organización. Los autores proponen una nueva definición de liderazgo responsable basada en una doble alineación, de valores y de compromisos. Para ello se basan en un estudio cualitativo exploratorio realizado en dos empresas conocidas por figurar entre las pioneras de la RSE en Francia, Danone y Essilor, así como con el presidente del Grameen Danone Bank, el Premio Nobel de la Paz Muhammad Yunus. Basándose en veinticinco entrevistas, los autores muestran cómo puede caracterizarse el liderazgo responsable en relación con la cultura y los compromisos de la organización.
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La literatura ha demostrado que la responsabilidad social de las empresas (RSE) influye en el liderazgo de una organización. Los autores proponen una nueva definición de liderazgo responsable basada en una doble alineación, de valores y de compromisos. Para ello se basan en un estudio cualitativo exploratorio realizado en dos empresas conocidas por figurar entre las pioneras de la RSE en Francia, Danone y Essilor, así como con el presidente del Grameen Danone Bank, el Premio Nobel de la Paz Muhammad Yunus. Basándose en veinticinco entrevistas, los autores muestran cómo puede caracterizarse el liderazgo responsable en relación con la cultura y los compromisos de la organización.
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