000			01271cam a2200181 4500500
005			20260405000349.0
041			_afre
042			_adc
100	1	0	_aAventur, François _eauthor
700	1	0	_aBerhili, Saad-Ellah _eauthor
700	1	0	_aChamkhi, Amine _eauthor
245	0	0	_aGestión y calidad del empleo en las empresas marroquíes del sector privado formal: ¿Qué características y diferencias presentan?
260			_c2026.
500			_a99
520			_aEl análisis de la encuesta realizada a una muestra representativa de empresas del sector formal marroquí permite trazar un amplio panorama de la diversidad de las estructuras de empleo y de los métodos de gestión de la contratación y la salida de las empresas. En particular, refleja prácticas diferenciadas en cuanto al grado de formalización del empleo según el sector de actividad, el tamaño de las empresas y la cualificación de los puestos de trabajo. Esto lleva a la elaboración de una tipología de empresas en función de la calidad de los empleos y de sus métodos de gestión de la mano de obra.
786	0		_nFormation emploi | - | 1 | 2026-02-04 | p. 49-81 | 0759-6340
856	4	1	_uhttps://shs.cairn.info/revista-formation-emploi-2026-1-page-49?lang=es&redirect-ssocas=7080
999			_c2036382 _d2036382