000			02199cam a2200325 4500500
005			20250121184851.0
041			_afre
042			_adc
100	1	0	_aPayre, Sébastien _eauthor
700	1	0	_a Scouarnec, Aline _eauthor
245	0	0	_aManager : Un métier en mutation ? Essai de lecture rétro-prospective pour dessiner les contours du métier de manager et les accompagnements RH nécessaires
260			_c2015.
500			_a17
520			_aLes pratiques d’encadrement font l’objet de nombreuses critiques mais aussi de propositions pour mettre en œuvre de « nouveaux » modèles dans les entreprises. Une revue rétrospective de la littérature nous permettra de questionner les évolutions du métier de manager. Par la suite, nous mobiliserons une recherche-action réalisée pour la branche professionnelle de la communication publicitaire afin de dessiner les contours possibles du métier de manager demain et les nécessaires accompagnements RH qui en découlent.
520			_aManager : A changing profession ? Attempt of retro-prospective reading to draw the outlines of the profession of manager and the necessary accompanying measures by the human resources departementThe practices of management receive a lot of criticism, but are also being led to implement “new” models in companies. A retrospective review of professional and scientific literature will enable a questioning about the evolution of the profession of managing. Then a research-action will be mobilized so as to draw the outlines of the profession and hence the necessary accompanying measures by the human resources department.
690			_afonction d’encadrement
690			_aprospective
690			_amanager
690			_agouvernement des hommes
690			_amétier
690			_apublicité
690			_asupervision
690			_aprospective
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690			_amanager
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786	0		_nRevue de gestion des ressources humaines | 97 | 3 | 2015-09-14 | p. 3-16 | 1163-913X
856	4	1	_uhttps://shs.cairn.info/revue-de-gestion-des-ressources-humaines-2015-3-page-3?lang=fr&redirect-ssocas=7080
999			_c650794 _d650794