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041			_afre
042			_adc
100	1	0	_aBarus-Michel, Jacqueline _eauthor
245	0	0	_aDe la horde sauvage à la belle équipe
260			_c2012.
500			_a42
520			_aRésuméLa socialité, propre à l’espèce mais prenant des formes diverses et changeantes, se forge et s’organise plus ou moins, soit pour satisfaire les besoins biologiques, soit pour les nécessités de la praxis, soit en fonction d’attraits réciproques, soit selon des stratégies d’intérêt, soit par obligation de se soumettre à des pouvoirs et des pressions. Le lien paraît soit spontané, soit subi, il est jouissif ou défensif ou agressif. On peut le lire en termes anthropologiques, politiques, historiques ou psychologiques. C’est l’occasion d’un parcours de la horde à l’équipe, de la violence à l’empathie en passant par l’organisé.
520			_aFrom the savage horde to the nice teamThe human kind socialization process covers various and changing facets. It grows and gets more or less organized either to satisfy biological needs, to cope with the requirements of the « praxis », because of mutual attractions or to fulfill strategic stakes or to comply with power or pressures.The human link can be spontaneous or inflicted, defensive or aggressive. It can be explored and read in anthropological, political, historical or psychological terms.This article proposes a circuit from the horde to the team, from violence to empathy whilst going through the « organized ».
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786	0		_nNouvelle revue de psychosociologie | 14 | 2 | 2012-11-01 | p. 11-20 | 1951-9532
856	4	1	_uhttps://shs.cairn.info/revue-nouvelle-revue-de-psychosociologie-2012-2-page-11?lang=fr&redirect-ssocas=7080
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