| 000 | 02364cam a2200277 4500500 | ||
|---|---|---|---|
| 005 | 20250123143239.0 | ||
| 041 | _afre | ||
| 042 | _adc | ||
| 100 | 1 | 0 |
_aKhachlouf, Nada _eauthor |
| 700 | 1 | 0 |
_a Soparnot, Richard _eauthor |
| 700 | 1 | 0 |
_a Renard, Laurent _eauthor |
| 245 | 0 | 0 | _aL’influence des comportements de citoyenneté organisationnelle sur la performance adaptative des salariés |
| 260 | _c2019. | ||
| 500 | _a49 | ||
| 520 | _aL’objet de cette recherche est d’explorer l’influence de la citoyenneté organisationnelle, en particulier l’entraide, l’esprit d’équipe et les vertus civiques, sur la performance adaptative des salariés. Pour ce faire, une étude quantitative a été menée auprès d’un échantillon de 149 employés d’une grande entreprise. Elle révèle que la performance adaptative est influencée par l’entraide et l’esprit d’équipe dans une large mesure et par les vertus civiques dans une moindre mesure. | ||
| 520 | _aThe purpose of this research is to explore the influence of organizational citizenship, in particular helping behaviour, sportsmanship and civic virtues, on adaptive performance. To do so, we conducted a quantitative study with a sample of 149 employees of a large-scale company. It reveals that adaptive performance is highly influenced by helping behaviour and sportsmanship and less so by civic virtues. | ||
| 520 | _aLa finalidad de esta investigación es explorar la influencia de la ciudadanía organizacional, en particular la ayuda mutua, el espíritu de equipo y las virtudes cívicas, en el desempeño adaptativo. Para ello, se ha realizado un estudio cuantitativo à partir de una muestra de 149 empleados de una gran empresa. El dicho estudio revela que el desempeño adaptativo está influenciado por la ayuda mutua y el espíritu de equipo en gran medida y por las virtudes cívicas, en menor medida. | ||
| 690 | _achangement organisationnel | ||
| 690 | _acitoyenneté organisationnelle | ||
| 690 | _aperformance adaptative | ||
| 690 | _aorganizational citizenship | ||
| 690 | _aorganizational change | ||
| 690 | _aadaptive performance | ||
| 786 | 0 | _nRecherches en Sciences de Gestion | 134 | 5 | 2019-10-31 | p. 225-258 | 2259-6372 | |
| 856 | 4 | 1 | _uhttps://shs.cairn.info/revue-recherches-en-sciences-de-gestion-2019-5-page-225?lang=fr&redirect-ssocas=7080 |
| 999 |
_c844245 _d844245 |
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