Los beneficios de un tercero en el «trabajo de organización» de los administradores de la salud (notice n° 959661)
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| Language code of text/sound track or separate title | fre |
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| Authentication code | dc |
| 100 10 - MAIN ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | Dujardin, Pierre-Philippe |
| Relator term | author |
| 245 00 - TITLE STATEMENT | |
| Title | Los beneficios de un tercero en el «trabajo de organización» de los administradores de la salud |
| 260 ## - PUBLICATION, DISTRIBUTION, ETC. | |
| Date of publication, distribution, etc. | 2018.<br/> |
| 500 ## - GENERAL NOTE | |
| General note | 10 |
| 520 ## - SUMMARY, ETC. | |
| Summary, etc. | Organizar la producción de cuidados puede considerarse como un trabajo de organización (TO) desglosado en tres niveles: operativo, organizativo y de aprendizaje. El TO del administrador de la salud (AdS) suele concentrarse en el nivel operativo en detrimento de los otros dos niveles. Esta problemática es el resultado de una organización que presenta una racionalidad política, cognitiva y pragmática limitada. El objetivo del estudio es identificar el impacto que tiene un tercero en la organización y el efecto en el TO del AdS. Un dispositivo pedagógico pone a los estudiantes de administradores en una posición de tercero para trabajar en un problema organizativo que ha sido delegado por un AdS. La investigación-intervención siguió 17 proyectos en un año, y la acción de estos terceros permitió legitimar el problema, reconocer las dificultades de los cuidadores y reconfigurar las relaciones en base a una dimensión política. Los métodos utilizados por la tercera parte tranquilizaron al AdS y aumentaron su conocimiento. En el caso de los AdS, las lecciones aprendidas sobre el enfoque se referían a la metodología y a la actitud de gestión. En la práctica, el tercero ha reactivado el poder de acción del AdS y ha sincronizado las interrelaciones en torno al TO. El tercero ayuda a desarrollar el TO y a superar ciertos límites de racionalidad política, cognitiva y pragmática. Las dificultades que hacen evolucionar las prácticas más allá del equipo asistencial limitan en cualquier caso el alcance de la acción. Se recomienda la creación de una unidad de apoyo a la gestión para proporcionar estructura y apoyo al TO, incluir el TO en el programa colectivo y desarrollar foros de debate sobre el TO. |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | gestión de hospitales |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | Administrador de la salud |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | organización de la atención |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | proceso de aprendizaje |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | calidad |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | organización del trabajo |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | head nurse |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | quality |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | work organization |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | hospital management |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | organization of care |
| 690 ## - LOCAL SUBJECT ADDED ENTRY--TOPICAL TERM (OCLC, RLIN) | |
| Topical term or geographic name as entry element | learning process |
| 700 10 - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | Valette, Annick |
| Relator term | author |
| 700 10 - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | Reverdy, Thomas |
| Relator term | author |
| 700 10 - ADDED ENTRY--PERSONAL NAME | |
| Personal name | François, Patrice |
| Relator term | author |
| 786 0# - DATA SOURCE ENTRY | |
| Note | Santé Publique | 30 | 1 | 2018-03-14 | p. 63-72 | 0995-3914 |
| 856 41 - ELECTRONIC LOCATION AND ACCESS | |
| Uniform Resource Identifier | <a href="https://shs.cairn.info/revista-sante-publique-2018-1-page-63?lang=es&redirect-ssocas=7080">https://shs.cairn.info/revista-sante-publique-2018-1-page-63?lang=es&redirect-ssocas=7080</a> |
Pas d'exemplaire disponible.
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