47

Le Syndicat Intercommunal de la Vallée de l’Ondaine et ses partenaires développent, depuis 2003, une démarche sur les questions liées à la discrimination. Un plan d’actions a été mis en place autour de trois objectifs : sensibiliser les acteurs sociaux et économiques sur le phénomène ; outiller les intermédiaires de l’emploi et travailleurs sociaux dans leurs pratiques d’accompagnement ; travailler avec les publics discriminés sur les ressentis, les représentations, les troubles identitaires...Dans le cadre du deuxième objectif, une boîte à outils a été élaborée, orientée sur l’emploi et le logement. Elle permet de resituer la problématique et propose des argumentaires aux professionnels confrontés à des situations de discrimination face à un employeur ou un bailleur.

Working against racial discrimination in the valley of OndaineThe intercommunal syndicate of the valley of Ondaine and its partners started a program against discrimination in 2003 with three objectives : raise consciousness among social and economic actors, give tools to social workers and those working in the field of employment, work with victims of discrimination on their feelings, images and problems of identity.A toolkit has been created on the issues of employment and housing. It enables workers to redefine the problem and to offer arguments to professionals confronted with discriminatory situations with employers or landlords.